为迎接党的二十大胜利召开，大力弘扬伟大建党精神，持续激发建功新时代、奋进新征程的干事创业激情，凝聚起推动集团高质量跨越式发展的强劲动力，赣江控股集团微信公众号开设“喜迎二十大 奋进新征程”专栏，对集团在党建引领、产业投资、科技创新、项目建设等领域的工作成果，以及干部职工投身国企改革、扎根项目一线、冲锋疫情防控前沿的先进事迹进行展播。今天推出第一期“党旗高扬风帆劲 砥砺奋进谱新篇”。
党旗高扬风帆劲 砥砺奋进谱新篇
近年来，在新区党工委、管委会的坚强领导下，赣江控股集团党委牢牢把握新时代党的建设总要求，毫不动摇坚持党的领导，坚定不移加强党的建设，以党建为引领，以国企改革为契机，聚焦中心任务，服务发展大局，以更强意识、更实举措、更大作为推动党建与业务同频共振、深度融合，为集团高质量发展提供坚强保证。
以政治建设为统领，固本强基把方向
行源于心，力源于志。抓住了思想政治建设，就抓住了党的建设的魂和根。集团党委坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在推动学懂弄通做实上下功夫，引导党员干部自觉拥护“两个确立”，做到“两个维护”。
在深学细悟中筑牢思想根基
坚持常态化开展党委中心组学习，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委会“第一议题”，及时学习贯彻习近平总书记关于国企改革、安全生产、数字经济等系列讲话精神和重要指示批示精神。各基层党组织及时跟进学，通过“三会一课”、主题党日等形式，形成横向到边、纵向到底的“大学习”格局，教育引导党员干部不断筑牢“两个维护”的思想自觉。
在企业发展中实现融入内嵌
制定修订议事规则，细化“三重一大”决策事项清单。明确集团党委前置研究事项，切实厘清各治理主体权责边界。在厘清“三重一大”范围的基础上，狠抓“党建入章”“双向进入、交叉任职”,集团所属二级子公司100%完成“党建入章”，100%完成党组织讨论研究前置程序。党委领导班子成员和董事会成员、经理层成员适度交叉任职，党的领导融入公司治理各环节各方面，推动党中央决策部署在集团落实落地。
在行动自觉中展现使命担当
集团党委积极主动服务和融入新区发展大局，坚定履行产业投资、科技创新、项目建设三大职责使命，全力配合国有企业重组整合，切实推进国企三年改革。在疫情防控中冲锋在前、全力以赴，集团各级党组织和广大党员听党指挥、闻令而动，奔赴疫情防控一线。比如，今年3月，协同新区医院医护人员紧急开展全员核酸检测，11天完成10万余人次的核酸检测采样工作，保卫一方平安。22小时内组织完成科创城区内25个封闭点、共计一千余米围挡安装搭建，72小时完成改造200套医学观察点。组建7支志愿服务队共50余人，协助核酸检测、卡口查验、服务保障等工作，以实际行动践行国企担当。
以组织建设为基础，提质增效强堡垒
习近平总书记强调，坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里。集团党委树立大抓基层的鲜明导向，进一步加强“三基建设”，全面提高基层组织凝聚力、战斗力。
基层建设落实落细
根据企业组织架构变化，动态调整党组织设置，实现组织体系全覆盖，做到党建与生产经营步调一致、工作同力、节奏同步。截止目前，集团党委下设1个基层党委、3个党总支、10个党支部。选优配强基层党组织基层党组织班子，开展党务干部培训，提升党务人员履职能力，专兼职党务干部配备率达到100%。制定支部工作细则、党费管理办法等党建工作制度，编印基层党建标准化手册、发展党员工作操作指南，全面提升基层党建工作制度化、规范化水平。6个单位和个人获得新区优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织荣誉称号，支部党课获得全省基层党组织书记党课课件评选活动二等奖，2个单位获得全省“工人先锋号”荣誉称号。
集中教育走深走实
高标准高质量开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，持续推动党内教育从“关键少数”向全体党员拓展，从集中性教育向常态化教育延伸。党史学习教育期间，集团领导班子成员带头宣讲、讲党课，邀请“新时代赣鄱先锋”等先进典型开展主题宣讲，专家学者开展专题辅导报告会，深入开展“我为群众办实事”实践活动，制定办实事项目清单，全部如期完成，切实缓解群众在教育、住房、出行等方面的迫切需求，群众满意率达到98%，不断提升新区群众的幸福感。省委巡回第一指导组、新区指导组多次对集团实践活动给予肯定。
意识形态工作抓牢抓实
严格落实意识形态工作责任制，自觉把意识形态工作融入到各项工作，将意识形态工作责任制落实情况纳入考核，层层压实压紧责任。建立集团微信公众号、抖音、内刊、官网等多矩阵宣传平台，开设专题专栏，围绕改革发展、党建工作开展专题报道、系列报道。修订完善信息发布管理制度，加强舆情监测和管控工作，坚决守好舆论阵地，维护意识形态安全。在新华网、人民网、学习强国、江西卫视等中央、省级媒体发布多篇稿件，展现新区建设、集团发展的生动实践。在“七一”“国庆”重要时间，拍摄多部专题视频，营造出浓厚的爱党爱国氛围。
以深度融合为主线，干事创业聚合力
集团党委牢固树立“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”的思想，围绕中心促发展，坚定不移履行国企职责使命，做好“党建+业务”“党建+品牌”“党建+服务”三个融合文章，不断凝聚发展合力。
聚焦主责主业展现更大作为
集团党委积极主动服务和融入新区发展大局，聚焦产业投资、科技创新、项目建设三大职责使命，助力新区高质量跨越式发展。以产业为本，瞄准数字经济赛道，助力“医疗大健康”，支持光电信息产业发展，引进投资海克斯康、欧菲光等一批知名企业，助力新区招商引资。以科技创新为要，通过打造物理空间、产业基金、股权投资、设立合资公司等方式，激发创新活力。以基础设施建设为基，推进大国工匠、神农本草等一批重点项目建设，打造医院、学校、安置房等一批民生项目，不断完善配套设施，增强城市功能。
打造党建品牌激发更强活力
成立工程项目临时党支部，整合各参建方的党建资源，打造“支部建在项目上”党建品牌，通过建立“三融”联动机制，促进“六个一线”，因地制宜开展有特色、接地气的学习教育、技能竞赛、工地运动会、文艺汇演等活动，参与人次达2万余人次，把项目一线“神经末梢”打造成为党的建设“前沿阵地”，引领项目建设“加速度”。去年3月，具体做法在省委办公室编印的《每日信息汇要》郑重刊登。“赣匠杯”建筑技能竞赛、红色电影进工地等活动多次获得中央、省级媒体的报道。
践行为民宗旨服务更显温度
树牢宗旨意识，紧贴群众需求，充分发挥党员先锋模范作用，用心用情服务一线群众。做好定点帮扶，帮助改善人居环境，打造休闲广场，为滞销农产品“带货”，多措并举助力脱贫攻坚、乡村振兴，不断提升群众幸福感和获得感。建立星海湖户外劳动者服务站，为户外劳动者解决休息难、吃饭难、喝水难的实际问题。开展结对共建活动，深入村、社区、学校开展各类志愿服务活动，严寒酷暑走进项目工地送温暖、送清凉，实现党群关系“零距离”。
以作风建设为抓手，风清气正好扬帆
作风建设永远在路上。集团党委坚决履行管党治党责任，推进全面从严治党不断向基层延伸，为企业发展营造良好政治生态。
压实全面从严治党主体责任
制定全面从严治党“两张清单”“一个计划”，进一步压实党委主体责任和班子成员“一岗双责”。强化基层党建工作考核，将日常考核、集中督查、述职评议有机融合，全面检验党建工作成效。全面从严治党与国有企业改革同部署同落实，将基层党建工作责任制落实情况纳入子公司考核指标，以明责推动履职，以考核推动落实，促使基层党建实现从“做不做”向“好不好”的明显转变，使党建工作真正从“软指标”变成“硬约束”。
扎实推进巡察整改
把巡察整改作为重大政治任务来抓，站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，扎实推进巡察整改工作。坚持任务清单化，倒排时间，挂图作战，建立销号制度，确保整改到位。把巡察整改与日常工作相衔接、与履职尽责相结合，修订完善涉及党建、管理、财务、投资、人事等方面制度办法，进一步形成用制度管人、按制度办事、靠制度约束的长效工作机制，切实做好巡察工作“后半篇文章”。
强化内部监管体系
整合集团上下纪检监察力量，完善纪检监察制度，逐步形成大监督发展格局。逐步补齐制度短板，制定经济责任审计、容错纠错实施办法等规章制度。持续织密风险防控体系，实施“精准画像”，制定部门和个人廉洁风险，量身定制风险防控“动态围栏”。坚持严管厚爱，常态化开展正面教育和警示教育，扎实开展政治谈话、政治家访、诫勉谈话等，在关键性问题上长管长严，在必要性节点上及时关怀。推进“勤政敬业 担当作为”作风大提升、“勤廉国企”建设专项行动，弘扬敬业精神，崇尚实干担当，锻造过硬作风，不断推动集团政治生态更加向上向好。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。站在新征程新起点上，赣江控股集团将坚定不移跟党走，始终牢记初心使命，在破解发展难题中展现作为、在攻克艰难险阻中彰显担当，用新作为、新贡献助力新区打造全省高质量跨越式发展的“王牌”“骏马”。
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